말복지위원회 규정

제 정          2025.  7. 8.

제1조(설치근거 및 명칭) 대한승마협회(이하 “협회”라 한다) 정관 제37조에 따라 설치 운영하며, 그 명칭은 말복지위원회(이하 “위원회”라 한다)라 칭한다.

제2조(목적) 말복지에 관련된 각종 임무를 수행함에 있어서 동 임무를 심의‧검토하고 이사회의 자문에 응하기 위함에 있다.

제3조(적용범위) 이 규정은 한국마사회에서 제시하는 말 복지 가이드라인에 해당되는 관계자 및 말을 대상으로 한다.

제4조(기능) 본 위원회는 제2조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 사항을 심의‧의결한다.

1. 말 복지 가이드라인에 대하여 검토 및 감수 기능 수행

2. 현장 의견을 반영한 실효성 있는 가이드라인 수립에 관한 사항

3. 말복지를 위한 사업 운영에 관한 사항

4. 신규 복지 항목의 기준 정립에 관한 사항

5. 말산업 관련 기관 및 종사자들이 참고 가능한 표준화된 실무지침 마련

등에 관한 사항

6. 기타 말복지에 관한 사항

제5조(구성) 본 위원회는 다음과 같이 구성한다.

① 위원장 1명

② 부위원장 2명 이하

③ 위원 7명 이상 12명 이하(위원장, 부위원장 포함)

④ 위원회 위원 구성 시 다음 각 호를 준수하여야 한다.

1. 정관 제26조에 의거하여 임원의 결격사유에 해당하는 사람은 위원이     될 수 없다.

2. 위원회의 위원은 다른 위원회 위원을 겸임할 수 없다.

3. 동일 대학 출신자 및 재직자가 재적위원수의 20%를 초과할 수 없다.

4. 위원회에는 한국마사회 말복지센터 직원을 당연직 위원으로 위촉하여야     한다.

5. 회장과 친족인 사람(민법 제777조에 따른 친족)은 위원이 될 수 없다.

⑤ 위원회는 간사 1인을 두며, 회장이 협회 직원 중에서 지명한다.

제6조(위원의 위촉) 위원은 위원회의 목적과 활동에 관한 전문 지식을 갖    고 있는 자로서 회장이 위촉하되 위원장은 이사회의 동의를 받아야 하     며, 부위원장은 위원 중 호선한다.

제7조(위원의 직무) ① 위원장은 위원회를 대표하고 그 업무를 총괄한다.

② 부위원장은 위원장을 보좌하고 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행 할 수 없을 경우에는 부위원장 중 연장자 순으로 그 직무를 대행한다.

③ 위원은 위원회를 구성하고 위원회에 출석하여 그 직무에 관한 사항을 의결한다.

제8조(임기) ① 위원회의 임기는 2년으로 하되, 일수를 기준으로 하지 않고    협회 정기총회를 기준으로 한다.  다만, 회장이 새로 선출되는 경우에는    임기 시작 직후 위원회를 새로 구성할 수 있다.

② 보선된 위원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

제9조(위원의 해촉) 회장은 위원의 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 해촉할 수 있다. 다만, 제4호와 제5호에 해당하는 경우에는 해촉하여야 한다.

1. 위원 스스로 직무를 수행하는 것이 곤란하다고 의사를 밝히는 경우

2. 직무와 관련된 비위사실이 있는 경우

3. 직무태만, 품위손상이나 질병 등 그 밖의 사유로 인하여 위원으로 적    합하지 아니하다고 인정되는 경우

4. 제13조에 해당하는 데에도 불구하고 회피하지 아니한 경우

5. 위원이 희망하여 사임서를 제출한 경우

제10조(회의 소집) 회장 또는 위원장이 필요에 따라 위원회를 소집한다.

제11조(의결정족수) ① 위원회 회의는 재적위원 과반수의 출석으로 개회하    고, 출석위원 과반수 찬성으로 의결한다.

② 위원장은 의결에 있어 표결권을 가지며, 가부동수일 때에는 결정권을 행사할 수 있다.

제12조(긴급한 업무처리) ① 위원회가 심의할 사항 중 그 내용이 경미하거    나 긴급하다고 인정될 때에는 서면결의로 위원회 의결을 대신할 수 있으    며, 이 경우 차기 위원회에 추인을 받아야 한다.

제13조(제척 및 회피) ① 위원은 본인과 직접적인 이해관계가 있거나 공정    을 기할 수 없는 뚜렷한 사유가 있는 경우 위원회의 심의·의결에 참여할    수 없다.

② 본인이 1항과 같은 사유가 있다고 판단하는 경우 회피할 수 있다.

제14조(사무처리) 위원회의 사무 처리는 사무처에서 담당한다.

제15조(시행세칙) 위원회의 기능을 수행하기 위하여 필요로 하는 시행세칙은 의결을 거쳐 이를 따로 정한다.

제16조(경비의 지급) 정관 제39조에 따라 보수․급여성 경비는 지급하지

않는다. 다만, 위원회 및 소위원회에 출석한 위원에게 예산의 범위 내에서   수당, 기타 필요한 경비 등은 지급할 수 있다.

부  칙  <2025. 7. 8.>

제1조(시행일) 본 규정은 이사회의 승인을 받은 날로부터 시행한다.